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TU Berlin

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Informationen

Lupe

Liebe Kolleginnen und Kollegen,

es ist wieder soweit:
Am 20.05.2020 findet - wie jedes Jahr - die Dampferfahrt der Hauptschwerbehindertenvertretung für die schwerbehinderten Beschäftigten statt.
In den kommenden Tagen sollte Ihnen das betreffende  Anschreiben zugestellt werden.

Sollten Sie aufgrund der SAP Umstellung in den nächsten Tagen kein Anschreiben erhalten, bitte ich umgehend um eine kurze Nachricht.

Alle Interessenten melden sich bitte bis spätestens 25.03.2020 bei mir nach telefonischer Vereinbarung an und bezahlen bitte auch gleich die Karte. Die Kosten können nicht von mir verauslagt werden !

Der Kartenverkauf erfolgt durch die Hauptschwerbehindertenvertretung ausschließlich an die örtlichen Schwerbehindertenvertretungen und findet  am 27.03.2020 statt, so dass die Karten ab dem 30.03.2020 bei mir abgeholt werden können.

Die "Dienstbefreiung unter Fortzahlung der Bezüge" für den 20.05.2020 zur Teilnahme an der Dampferfahrt, wurde bereits vom Kanzler genehmigt.

 Ich wünsche allen Teilnehmenden viel Spaß !

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Dienstbefreiung bei großer Hitze, Kälte und anderen extremen Wetterlagen !

Das Rundschreiben "Dienstbefreiung bei großer Hitze" wurde überarbeitet. Da viele Beschäftigte aufgrund ihrer Erkrankungen nicht nur unter der großen Hitze sondern auch unter anderen Wetterlagen leiden, war es an der Zeit, dieses Rundschreiben auszuweiten.
Das neue Rundschreiben ersetzt somit das bisherige und hat ab sofort Gültigkeit.

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Ausführliche Informationen zum Gastbeitrag der Schwerbehindertenvertretung im Rundbrief

März 2018 vom Personalrat

Wie ich vermehrt feststellen muss, trauen sich Beschäftigte aus Angst vor Nachteilen nicht, ihren bereits anerkannten Grad der Behinderung (kurz: GdB) (durch Bescheid des Landesamtes für Gesundheit und Soziales) dem Arbeitgeber gegenüber bekannt zu geben.

Ich möchte hier kurz angerissen versuchen, Ihnen die Scheu oder auch die Ängste zu nehmen. Gerne kläre ich Sie über die Vorteile einer Bekanntmachung einer Schwerbehinderung auf -insbesondere für den öffentlichen Dienst.

Wichtig ist, dass der Grad der Behinderung keinen Rückschluss erlaubt auf die Leistungsfähigkeit! Eine sehr ausführlichere Aufstellung aller Vorteile, Vergünstigungen usw. finden Sie hier sowie auch noch mal den Gastbeitrag im Rundbrief vom Personalrat vom März 2018.

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Aus aktuellem Anlass !!!

WICHTIG: Bitte überprüfen Sie Ihre Schwerbehindertenausweise auf Aktualität !!!
Sollte Ihr Ausweis abgelaufen sein, beantragen Sie bitte schriftlich, mit Einreichung eines Lichtbildes, beim Landesamt für Gesundheit und Soziales einen neuen Ausweis. Sobald dieser Ausweis Ihnen vorliegt, geben Sie bitte unbedingt eine Kopie an Ihr zuständiges Personalteam und an mich (SBV) weiter.

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Dienstvereinbarung BEM (Betriebliches Eingliederungsmanagement)
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Informationsflyer der Schwerbehindertenvertretung:

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Zur Information und Beachtung für die einstellenden Bereiche:

Nach § 178, Abs. 2 ist die Schwerbehindertenvertretung (SBV) in allen Angelegenheiten, die einen einzelnen oder die schwerbehinderten Menschen als Gruppe berühren, unverzüglich und umfassend zu unterrichten. 

Schon bei Vorliegen einer Bewerbung von Schwerbehinderten oder Gleichgestellten, ist die SBV einzubinden. Dies schließt ebenfalls Terminabsprachen zu den Bewerbergesprächen ein.

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Informationen, die für Sie interessant sein könnten:

Zusatzinformationen / Extras

Quick Access:

Schnellnavigation zur Seite über Nummerneingabe

Auxiliary Functions

Vertrauensperson:

Angela Fiebig
sec. SBV
Hauptgebäude (Geb. H)
Room H 7117
Straße des 17. Juni 135
10623 Berlin
Tel.: +49 (0)30 314-23123
Fax: +49 (0)30 314-28316

Bitte um Termin-
vereinbarung !

Geschäftsstelle SBV

N.N.
sec. GS-SBV
Hauptgebäude (Geb. H)
Room H 6162
Straße des 17. Juni 135
10623 Berlin
Tel.: +49 (0)30 314-22524